Trump l'ha capito così bene

Trump firma un ordine di priorità delle competenze lavorative rispetto al titolo universitario nelle assunzioni governative

Sì, Trump è un cannone sciolto e ringrazia Dio per quello. Le persone delle risorse umane non sanno davvero cosa stanno facendo. Pensano qualcuno con “formazione” è improvvisamente la persona migliore per il lavoro. Assumi il servizio clienti, o mancanza di esso per esempio. O hai le competenze del servizio clienti o no, è così semplice. Le persone migliori al servizio clienti a mio avviso sono le persone con sindrome di Down. L'esercito australiano nella selezione per SAS e Commando NON considera “formazione” affatto. Questo è solo un problema accessorio che può essere utilizzato se selezionato. Essendo un ex commando, sento sempre “ma sei stato addestrato” e questi vombati pensano di poter essere uno se si sono allenati. Oh così sbagliato, quell'atteggiamento proprio li preclude – non hanno un cervello che pensa razionalmente. Dai un'occhiata allo stato delle forze di polizia, in tutta onestà, dovrebbero essere i più stupidi in circolazione. Sono stati addestrati. Si prosegue. Trump lo inchioda, mi piace lui.

WASHINGTON – A college degree will no longer give Americans a leg up when seeking some jobs with the federal government.

President Donald Trump signed an executive order on Friday that will overhaul the government’s hiring practices so that a job applicant’s skills will be given priority over a college degree.

I funzionari dell'amministrazione sostengono che il passaggio consentirà al governo di assumere una forza lavoro più inclusiva basata sulle competenze anziché sul livello di istruzione di una persona.

"Ciò garantirà che siamo in grado di assumere in base al talento ed espandere il nostro universo a candidati qualificati e garantire un processo di assunzione più equo,” Ivanka Trump, the president’s daughter and senior advisor, ha detto ai giornalisti venerdì.

Ivanka Trump è copresidente dell'American Workforce Policy Advisory Board, che è stato creato in 2018 e incaricato di raccomandare modi per migliorare la formazione professionale. Il presidente ha firmato l'ordine durante la riunione del consiglio di amministrazione di venerdì.

“Il governo federale non si concentrerà più strettamente su dove sei andato a scuola, ma le abilità e i talenti che porti al lavoro,” Trump said.

Il governo federale è il principale datore di lavoro della nazione 2.1 milioni di lavoratori civili.

Il presidente Donald Trump e sua figlia e consigliera Ivanka Trump (R) partecipare a una riunione del comitato consultivo per la politica della forza lavoro americana nella East Room della Casa Bianca a giugno 26, 2020.

Ivanka Trump ha affermato che la nuova pratica delle assunzioni dimostrerà che il governo sta guidando l'esempio mentre cerca di reclutare e trattenere i lavoratori migliori e più brillanti. Lei e altri funzionari dell'amministrazione hanno spinto per aumentare le opportunità di apprendistato e hanno promosso tale formazione e istruzione professionale come alternative ai tradizionali programmi di laurea biennale o quadriennale.

The shift in hiring protocols will recognize the value of learning regardless of whether it occurs on the job or in the classroom, disse Brooke Rollins, direttore ad interim del Consiglio di politica interna della Casa Bianca, che sovrintende all'agenda nazionale del presidente.

Il governo non sta eliminando del tutto il requisito del college, ma metterà invece l'accento sulle competenze nei lavori in cui avere una laurea è meno importante. Due terzi degli americani non hanno un diploma universitario.

Una laurea o laurea è necessaria per lavorare in molte professioni, ma la necessità di credenziali educative è meno certa per molti altri settori, disse Michael Rigas, direttore ad interim dell'ufficio di gestione del personale.

L'ordine esecutivo di Trump dirige le agenzie federali a passare dal vagliare i candidati di lavoro in gran parte alle loro credenziali educative e ai questionari scritti e passare all'utilizzo di metodi di valutazione che determineranno più direttamente se possiedono le conoscenze e le abilità per svolgere il lavoro, Disse Rigas.

Il governo revisionerà anche gli standard di qualificazione del lavoro nei casi in cui limitano le opportunità per coloro che hanno background diversi, Disse Rigas

“Il governo federale dovrebbe accogliere chi cerca lavoro con le competenze necessarie, indipendentemente da come li hanno acquisiti," Egli ha detto.

Segretario al Commercio Wilbur Ross, l'altro copresidente del comitato consultivo della forza lavoro, ha affermato che la necessità di formazione e apprendistato è tanto grande quanto lo era prima che la pandemia di coronavirus costringesse milioni di persone a lasciare il lavoro, spingendo il tasso di disoccupazione nazionale sopra 13% a maggio.

“Gli americani sono ansiosi di mettersi al lavoro, ma hanno bisogno del nostro aiuto,"Disse Ross.

fonte: https://www.usatoday.com/story/news/politics/2020/06/26/trump-executive-order-stresses-skill-over-college-degree-hiring/3263074001/

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